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腾讯营销类岗位 面试经历(2013年9月)

9.13日笔试,40道选择题100分,考一个小时。三大题型,一是图表分析题,计算量比较大,一共三个图表分析,果断要带上计算器,只要现场考官没有说,就直接用。二是逻辑判断题。包括一些数字规律,图形推断,加强/削弱论断什么的。三是阅读理解题。主要是选词填空,排序之类。题量算是比较多的,必须先做阅读理解、逻辑判断题,最后来做图表分析。不然根本不够时间。楼主也是看了笔经之后,按照这个顺序勉强刚好做完。

最后两道附加题,但不计分。不知道这两题作用是什么,现场还是看到很多同学写了的,我也在最后两分钟,写了几句话。一个针对众多一线明星出演的动作片怎样策划网络营销方案。二是如果你是南京青奥会志愿者管理的负责人,你会怎么管理安排志愿者工作。

考完两天收到了一面通知,就是营销类MA面试,其实就是无领导小组讨论。到了武汉珞珈山国际酒店,现场签到的地方有些混乱。

这里说霸面的问题,这次只有产品开发/设计岗才允许霸面。

按照短信通知的时间,还比较准,我们小组一共九个人到楼上房间去群面。进电梯之前已经互相认识了。到了房间,只有一个HR,收了每个人的简历,发下群面的题目纸,(竟然没有草稿纸)然后就是开始了,自我介绍加讨论陈述一共三十分钟,自由顺序。于是乎我第一个开始自我介绍,但是很简单的就介绍了名字,学校,专业,提示大家节约时间。接着马上有美女抢顺序介绍。大家都按着这三部分介绍完,立马被人抢了TIMER,去之前自己还想试试TIMER的角色的。群面的题目是社区超市的老板应该开通微信服务号还是微信订阅号,题目纸上列出了两者的主要区别。我虽然第一个发言,说要结合社区超市的需求和两者的区别来判断,但是话音未落已经被人抢走话语权。小组有个超漂亮的大美女,立马就得出结论,整个讨论过程抢了无数次话。有个武大的研究生是学市场营销的,提服务号优势的时候飙出很多专业词语,大家最后都同意她总结陈述。整个过程比较和谐,没有特别明确的leader,很快得出了结论,还提早了几分钟。

到当晚11点多,抢话很多的美女、总结陈述的人进了二面,9进2。

哎。腾讯,game over。

满意的地方:

面试安排的时间倒是挺紧凑的

不满意的地方:

抢话居然也能被录用,什么素质。

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